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  • La nuova partita dei manager e degli imprenditori è far vincere le diverse generazioni in azienda

    La nuova partita dei manager e degli imprenditori è far vincere le diverse generazioni in azienda

    A cura di:Simone Teso

    Se per qualsiasi impresa la gestione della successione diventa fondamentale per il benessere aziendale, questo concetto vale tanto più per le imprese familiari (un’indagine Unioncamere e Mediobanca registra che 93% delle aziende italiane ha un assetto societario di carattere familiare). È un passaggio di testimone che in Italia, più che in altri Paesi, viene procrastinato…

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  • Leadership & Management della sicurezza

    Leadership & Management della sicurezza

    A cura di:Rita Somma e Stefano Bergagnin

    Il ruolo del management nella sicurezza sul lavoro Si sa che il cuore pulsante dei processi decisionali strategici di ogni organizzazione costituisce un tassello imprescindibile fondamentale nella matrice organizzativa. I processi primari, direzionali e di supporto, fluiscono così lungo la catena del valore anche per la sicurezza. Nella letteratura greca ricorre costantemente la metafora del…

    Leggi di più Leadership & Management della sicurezzaContinua

  • “Cerchiamo un HR Manager che, a diretto riporto dell’Amministratore Delegato…” è il momento di riparare il genoma delle imprese

    “Cerchiamo un HR Manager che, a diretto riporto dell’Amministratore Delegato…” è il momento di riparare il genoma delle imprese

    A cura di:Luigi Rigolio

    Cercasi Sceriffo al servizio del Capo dei Mandriani Immaginiamo Riverside, un villaggio del Far West dove c’è il classico conflitto tra agricoltori e mandriani. Ci sono centinaia di film che narrano della prepotenza dei mandriani che, per aumentare il loro profitto, insidiano le terre di una povera famiglia di malcapitati contadini. Perché la storia sia…

    Leggi di più “Cerchiamo un HR Manager che, a diretto riporto dell’Amministratore Delegato…” è il momento di riparare il genoma delle impreseContinua

  • Il Trasferimento nei Contratti Collettivi Dirigenziali

    Il Trasferimento nei Contratti Collettivi Dirigenziali

    A cura di:Pasquale Dui

    Un altro caso di dimissioni qualificate, previsto frequentemente dalla contrattazione dirigenti, è quello connesso con un ordine di trasferimento del lavoratore che, come noto, può avvenire (“da un’unità produttiva ad un’altra”) solo “per comprovate ragioni tecniche, organizzative e produttive” (art. 2103 c.c.). In questi termini, nel settore industria (art. 14) e terziario/commercio (art. 16) è…

    Leggi di più Il Trasferimento nei Contratti Collettivi DirigenzialiContinua

  • Per innovare, basta essere ALIEN (seconda parte)

    Per innovare, basta essere ALIEN (seconda parte)

    A cura di:Ugo Perugini

    Riprendiamo l’analisi, iniziata nel nostro precedente articolo, di un interessante libro realizzato da tre professori della IMD Business School di Losanna che hanno svolto degli studi per comprendere quali siano le caratteristiche delle persone che sono in grado di dare vita a idee nuove e veramente rivoluzionarie. I tre autori sono Cyril Bouquet, Mike Wade…

    Leggi di più Per innovare, basta essere ALIEN (seconda parte)Continua

  • Il Management nell’era delle Reti: la vittoria della velocità

    Il Management nell’era delle Reti: la vittoria della velocità

    A cura di:Angelo Deiana

    Ciò che si salverà non sarà mai quel che abbiamo tenuto al riparo dai tempi, ma ciò che abbiamo lasciato mutare, perché ridiventasse sé stesso in un tempo maturo Alessandro Baricco Ne abbiamo già parlato negli articoli precedenti: la velocità è la chiave di lettura più importante dell’orizzonte prossimo venturo. Tempo, spazio, pensiero e mente:…

    Leggi di più Il Management nell’era delle Reti: la vittoria della velocitàContinua

  • I terrificanti numeri della Sottoassicurazione in Italia e la gigantesca opportunità di Business

    I terrificanti numeri della Sottoassicurazione in Italia e la gigantesca opportunità di Business

    A cura di:Marco Contini

    Da 25 anni il mood è sempre questo. L’Italia e gli italiani mostrano una “cronica sotto assicurazione”, che espone il sistema e i cittadini a rischi e che va affrontata mediante un processo di “alfabetizzazione assicurativa” da portare avanti a tutti i livelli. Un quadro, quello della Penisola e dell’atteggiamento dei suoi cittadini, che presenta…

    Leggi di più I terrificanti numeri della Sottoassicurazione in Italia e la gigantesca opportunità di BusinessContinua

  • Rapporto di lavoro e patto di non concorrenza – modalità e limiti

    Rapporto di lavoro e patto di non concorrenza – modalità e limiti

    A cura di:Pasquale Dui

    Premessa Secondo l’art. 2125 c.c. [Patto di non concorrenza] “Il patto con il quale si limita lo svolgimento dell’attività del prestatore di lavoro, per il tempo successivo alla cessazione del contratto, è nullo se non risulta da atto scritto, se non è pattuito un corrispettivo a favore del prestatore di lavoro e se il vincolo non è contenuto…

    Leggi di più Rapporto di lavoro e patto di non concorrenza – modalità e limitiContinua

  • Organizzazioni & Sostenibilità: a che punto siamo

    Organizzazioni & Sostenibilità: a che punto siamo

    A cura di:Federica Maria Rita Livelli

    Introduzione Il mondo intero è interessato da un’inedita attenzione alle tematiche di sostenibilità. È aumentato l’interesse generale su programmi post Covid-19 di “Ripresa verde” e “Ricostruire meglio” per riavviare l’economia mondiale con iniziative di sostenibilità. Un numero sempre maggiore di organizzazioni ha dovuto rivedere i propri processi, prodotti e servizi per renderli più sostenibili in…

    Leggi di più Organizzazioni & Sostenibilità: a che punto siamoContinua

  • Il Triage dei Problemi: uno snodo cruciale della Gestione Organizzativa

    Il Triage dei Problemi: uno snodo cruciale della Gestione Organizzativa

    A cura di:Luigi Rigolio

    Una spia che non si spegne Un aereo di linea in fase di decollo raggiunge nei tempi previsti la quota dove il Comandante inserisce il pilota automatico. Tutto è andato bene ma il Secondo Ufficiale nota che una spia è accesa: il rientro di uno dei carrelli non si è concluso. Si esegue la procedura…

    Leggi di più Il Triage dei Problemi: uno snodo cruciale della Gestione OrganizzativaContinua

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