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  • Biberon tools: quando la digitalizzazione uccide l’empowerment

    Biberon tools: quando la digitalizzazione uccide l’empowerment

    A cura di:Luigi Rigolio

    Ero lì, quando la forza degli uomini venne meno. Elrond Biberon: un aiuto che indebolisce I cuccioli dei mammiferi vengono allattati al seno, dalla madre o da una nutrice, altrimenti non ce la fanno. Il neonato che riceve il latte dal seno ha molti vantaggi. Modificando la pressione delle labbra è in grado di determinare…

    Leggi di più Biberon tools: quando la digitalizzazione uccide l’empowermentContinua

  • Trasformare le sfide in opportunità nella gestione dei team da remoto: il ruolo chiave della formazione

    Trasformare le sfide in opportunità nella gestione dei team da remoto: il ruolo chiave della formazione

    A cura di:Redazione

    Lo smart working è, per molti, una soluzione vincente sotto ogni punto di vista: la qualità del lavoro migliora e i dipendenti sono più liberi di gestire il proprio tempo. Le aziende possono superare le sfide della collaborazione virtuale individuando soluzioni di project management che permettano di creare team agili e resilienti, indipendentemente dal luogo…

    Leggi di più Trasformare le sfide in opportunità nella gestione dei team da remoto: il ruolo chiave della formazioneContinua

  • Esiste un Leader senza carisma?

    Esiste un Leader senza carisma?

    A cura di:Ugo Perugini

    Si può conoscere attraverso dei test psicologici la personalità di un futuro manager e le sue qualità per essere leader? Cos’è in realtà il carisma? Forse un’illusione che può rivelarsi pericolosa? La parola “carisma”, utilizzata per primo dal sociologo Max Weber, ha la sua origine etimologica da una parola greca che significa “grazia” e, in…

    Leggi di più Esiste un Leader senza carisma?Continua

  • Anche il “lavoro agile” può aiutare a rinnovare l’Italia

    Anche il “lavoro agile” può aiutare a rinnovare l’Italia

    A cura di:Tommaso Di Sabato

    Lo stato dell’arte del lavoro da remoto Nel 2022 in Italia il lavoro da remoto – più comunemente definito con l’inglesismo smart working – sebbene continui a essere utilizzato in modo consistente, ha fatto registrare complessivamente quasi 500 mila unità in meno, rispetto al 2021, fermando l’indicatore delle persone al lavoro che hanno beneficiato di questa…

    Leggi di più Anche il “lavoro agile” può aiutare a rinnovare l’ItaliaContinua

  • Capi illuminati o illuminanti?

    Capi illuminati o illuminanti?

    A cura di:Fabio Bordignon

    Mi piace l’immagine di una foresta per descrivere un’azienda che migliora. Perché proprio una foresta? Anche se in quantità impercettibile, praticamente tutti gli alberi crescono inesorabilmente. Ovvio, per qualche motivo, ci sarà una trascurabile percentuale di alberi che ha problemi e che purtroppo seguirà strade diverse: malattia, incendi, smottamenti, deforestazione artificiale; rimane comunque l’idea di…

    Leggi di più Capi illuminati o illuminanti?Continua

  • La fine della New Economy e della Old Economy. L’avvio della Onledw Economy (per sopravvivere)

    La fine della New Economy e della Old Economy. L’avvio della Onledw Economy (per sopravvivere)

    A cura di:Marco Contini

    Sono di pochi giorni fa le notizie di fallimenti di innovative StartUp, anche italiane che schiacciate dal mutato contesto economico di alti tassi, costi energetici alle stelle e crisi di liquidità atta a finanziare ed investire in progetti innovativi ha condannato alla chiusura ed al fallimento speranze della innovazione tecnologica. Una fra tutte la genovese…

    Leggi di più La fine della New Economy e della Old Economy. L’avvio della Onledw Economy (per sopravvivere)Continua

  • Candidati extra-europei per ruoli specialistici: selezione ed inclusione

    Candidati extra-europei per ruoli specialistici: selezione ed inclusione

    A cura di:Luigi Rigolio

    Da vari decenni le imprese italiane impiegano forza lavoro proveniente da Paesi extra-europei. Fino ad oggi Asiatici, Africani, Sudamericani sono stati assunti per mansioni a bassa specializzazione, a meno di eccezioni. Nel tempo la scarsità di mano d’opera si è progressivamente ampliata a ruoli più specialistici, dove è richiesto un livello scolastico universitario. Nelle funzioni…

    Leggi di più Candidati extra-europei per ruoli specialistici: selezione ed inclusioneContinua

  • Mollo il lavoro e cambio vita

    Mollo il lavoro e cambio vita

    A cura di:Rovena Bronzi, Simona Bargiacchi e Dario Ramerini

    Sembra che due siano le principali spinte in grado di far pronunciare la frase che hai letto nel titolo dell’approfondimento di oggi. La pressione interna diventa troppo forte e il coperchio salta. È il caso di scappare da una situazione ansiogena, ma in un mondo che cambia rapidamente, avere successo nonostante il V.U.C.A. (Volatilità, Incertezza,…

    Leggi di più Mollo il lavoro e cambio vitaContinua

  • Un aperitivo al sapore di leadership

    Un aperitivo al sapore di leadership

    A cura di:Redazione

    Il Project Management Institute Central Italy Chapter, punto di riferimento per la disciplina del Project Management di aziende private, accademie, enti pubblici e istituzioni, è il promotore di una serie di eventi chiamati “aperitivi di Project Management”. Il prossimo giovedì 24 Novembre a Frosinone presso il Caffè Minotti, in via Marittima n. 257 dalle ore…

    Leggi di più Un aperitivo al sapore di leadershipContinua

  • Come agilizzare i preventivi per la vendita di prodotti industriali

    Come agilizzare i preventivi per la vendita di prodotti industriali

    A cura di:Gianni Cuppini

    Obiettivi dell’articolo Oggi il mercato è VUCA, cioè volatile, incerto, complesso e ambiguo. Da una parte, viste queste caratteristiche del mercato, le Aziende clienti non sono in grado di fare previsioni a medio/lungo termine e sono costrette a prendere all’ultimo minuto decisioni come l’acquisto di un nuovo impianto e a richiedere di conseguenza tempi brevi…

    Leggi di più Come agilizzare i preventivi per la vendita di prodotti industrialiContinua

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