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  • Compagnie assicurative e reti distributive: a chi giova una guerra di posizione?

    Compagnie assicurative e reti distributive: a chi giova una guerra di posizione?

    A cura di:Marco Contini

    Negli ultimi mesi causa il lento e inesorabile declino della redditività nella stipula delle Polizze assicurative Rca, quelle che tutti abbiamo se vogliamo circolare con la nostra autovettura o ciclomotore (essendo obbligatorie per legge), è nata una netta quanto sempre più evidente e cruenta contrapposizione tra gli Agenti assicurativi legati da un mandato con la…

    Leggi di più Compagnie assicurative e reti distributive: a chi giova una guerra di posizione?Continua

  • Il contributo della UE per lo sviluppo delle competenze

    Il contributo della UE per lo sviluppo delle competenze

    A cura di:Tommaso Di Sabato

    Il focus sulla formazione professionale in Europa Nello spirito di favorire gli investimenti destinati a una formazione più efficace e inclusiva, in grado di migliorare il potenziale della forza lavoro europea e di facilitare la mobilità tra un posto di lavoro e l’altro, l’Unione Europea ha deciso di proclamare l’anno 2023 “Anno europeo delle competenze”….

    Leggi di più Il contributo della UE per lo sviluppo delle competenzeContinua

  • Operations: una nuova era – la Supply Chain Anticipante per fronteggiare l’imprevisto

    Operations: una nuova era – la Supply Chain Anticipante per fronteggiare l’imprevisto

    A cura di:Elisabetta Battistella

    Nel complesso e volatile panorama aziendale odierno, le pratiche tradizionali delle supply chains non sono più sufficienti per soddisfare le esigenze di un mondo sempre più interconnesso ed imprevedibile. La pandemia globale e vari altri eventi eccezionali hanno evidenziato la necessità per le aziende di sviluppare catene di fornitura resilienti e anticipanti. Il mondo ha…

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  • Accrescere il valore delle organizzazioni attraverso l’Intelligenza Emotiva

    Accrescere il valore delle organizzazioni attraverso l’Intelligenza Emotiva

    A cura di:Ilaria Iseppato

    I dati sono chiari. L’Intelligenza Emotiva (EQ) è un fattore chiave di differenziazione per i Leader, i Team e le Organizzazioni di maggior successo in tutto il mondo. In tutti i settori e in tutte le dimensioni delle aziende, la ricerca collega l’EQ a migliori risultati aziendali, come un maggiore coinvolgimento dei dipendenti, un minore…

    Leggi di più Accrescere il valore delle organizzazioni attraverso l’Intelligenza EmotivaContinua

  • Il micromanagement e l’abbandono silenzioso

    Il micromanagement e l’abbandono silenzioso

    A cura di:Fabio Bordignon

    Voler essere sempre al centro o essere partecipe di ogni decisione da una parte, e disinteressarsi od assentarsi per troppo tempo dall’altra, sono due comportamenti che un buon manager dovrebbe cercare di evitare. Cercare la collaborazione dei propri manager mantenendo alta la loro motivazione è un’arte che non tutti i top posseggono. Ci potremmo chiedere…

    Leggi di più Il micromanagement e l’abbandono silenziosoContinua

  • Situational awarness: leva per affrontare le sfide contingenti e garantire la resilienza

    Situational awarness: leva per affrontare le sfide contingenti e garantire la resilienza

    A cura di:Federica Maria Rita Livelli e Antonio Biagio Achille

    Introduzione La nostra percezione, quando si affrontano situazioni stressanti, si riduce e prevale la paura. Di fatto, focalizziamo tutta la nostra energia su queste preoccupazioni fino a non percepirne la fine. La Situational Awarness (SA) ci rende maggiormente distaccati, permettendoci di analizzare, in modo più obiettivo, la situazione dinanzi a noi, oltre a selezionare le…

    Leggi di più Situational awarness: leva per affrontare le sfide contingenti e garantire la resilienzaContinua

  • Può il confronto cambiare la qualità delle nostre decisioni?

    Può il confronto cambiare la qualità delle nostre decisioni?

    A cura di:Simona Bargiacchi, Rovena Bronzi e Dario Ramerini

    Decidiamo per contrasto o meglio per confronto. Sono le neuroscienze a dircelo. E cos’è il confronto se non contrasto allo stato puro? Colori divergenti, danno origine a una singolare mescolanza che sa di armonia e temperanza. Giallo e blu danno il verde… Nessuno dei due ha ragione esprimendo egoisticamente il proprio potenziale luminoso, eppure, insieme…

    Leggi di più Può il confronto cambiare la qualità delle nostre decisioni?Continua

  • La Recessione prossima ventura. In arrivo il Credit Crunch

    La Recessione prossima ventura. In arrivo il Credit Crunch

    A cura di:Marco Contini

    I primi segnali macroeconomici li ha forniti l’inversione della curva dei tassi americana dove i tassi a breve termine hanno cominciato a superare i tassi a lungo termine. I dati pubblicati sul PIL del primo trimestre di Stati Uniti ed Europa confermano lo scenario di lento ma costante scivolamento in recessione. L’economia ha subito (e…

    Leggi di più La Recessione prossima ventura. In arrivo il Credit CrunchContinua

  • L’importanza del miglioramento delle competenze per lo sviluppo delle professionalità: il caso dell’area degli acquisti

    L’importanza del miglioramento delle competenze per lo sviluppo delle professionalità: il caso dell’area degli acquisti

    A cura di:Marco Giannini

    L’analisi delle tendenze che stanno interessando ed interesseranno l’area degli acquisti riportata nel presente articolo offre significativi spunti di riflessione che investono l’intera gestione di un’azienda. I cambiamenti nei modelli di business che stanno interessando le aziende, la crescita d’importanza di un’adeguata conoscenza dei mercati di fornitura sempre più dinamici, la necessità di valutare con…

    Leggi di più L’importanza del miglioramento delle competenze per lo sviluppo delle professionalità: il caso dell’area degli acquistiContinua

  • “Stare insieme”: una opportunità per il successo organizzativo

    “Stare insieme”: una opportunità per il successo organizzativo

    A cura di:Tommaso Di Sabato

    “Ho imparato che il problema degli altri è uguale al mio. Sortirne tutti insieme è politica. Sortirne da soli è avarizia.” (da Lettera ad una professoressa, -don- Lorenzo Milani) I vantaggi di “stare insieme”: la comunità di pratica Per il fatto di essere occasione per mettere a fattor comune storie, linguaggi, routine, sistemi di attività, valori,…

    Leggi di più “Stare insieme”: una opportunità per il successo organizzativoContinua

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