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  • Le Competenze Manageriali sono l’ X-factor

    Le Competenze Manageriali sono l’ X-factor

    A cura di:Stefano Cuzzilla

    L’Italia è intrappolata in un basso livello di competenze. Questa volta non siamo noi a dirlo, ma l’Ocse nel suo recente rapporto sulla Strategia delle competenze. Il quadro non è incoraggiante: laureati under 34 al 20% contro la media Ocse del 30%, il 21% dei lavoratori sotto-qualificato, il 35% che opera in settore non correlato…

    Leggi di più Le Competenze Manageriali sono l’ X-factorContinua

  • Il peso dei vincoli burocratici per le imprese di trasporto e di logistica

    Il peso dei vincoli burocratici per le imprese di trasporto e di logistica

    A cura di:Andrea Appetecchia

    Il fardello degli obblighi amministrativi Secondo l’Ufficio per la semplificazione amministrativa del Dipartimento della Funzione Pubblica della Presidenza del Consiglio dei Ministri le imprese spendono mediamente all’anno circa 30 miliardi di € (31 miliardi per la precisione) per adempiere agli obblighi amministrativi. Si tratta di un valore importante che rappresenta circa il 2% del Prodotto…

    Leggi di più Il peso dei vincoli burocratici per le imprese di trasporto e di logisticaContinua

  • Implementare efficacemente il Project Management

    Implementare efficacemente il Project Management

    A cura di:Ernesto La Rosa

    La terminologia Project Management è oggi molto più diffusa rispetto agli inizi degli anni 2000; essa però, in parecchi contesti, è molto spesso utilizzata quasi come un fatto di modernità, senza conoscerne o comprenderne il vero significato e soprattutto senza verificare se effettivamente si sta operando – ed eventualmente in che modo e in che…

    Leggi di più Implementare efficacemente il Project ManagementContinua

  • La sfida culturale dei Brand Manifesto

    La sfida culturale dei Brand Manifesto

    A cura di:Andrea Cardillo

    5 domande chiave per pensare il tuo Manifesto come strumento di sviluppo organizzativo Negli ultimi anni, in aziende di ogni dimensione, si va affermando la tendenza a proporre in modo diretto i valori del brand attraverso la produzione di Brand Manifesto. Un manifesto è, in generale, una dichiarazione pubblica, un avviso o un annuncio riguardante…

    Leggi di più La sfida culturale dei Brand ManifestoContinua

  • Considerazioni sulle ISO 9001:2015 – I passi in avanti e le prospettive che si aprono

    Considerazioni sulle ISO 9001:2015 – I passi in avanti e le prospettive che si aprono

    A cura di:Corrado Cavaliere

    Il senso più vero delle novità delle nuove norme ISO 9001 sembra essere quello di spingere con forza ancora maggiore che nel passato per portare a coincidere il sistema di gestione della qualità (SGQ) con il sistema azienda. E, quindi, arrivare all’agognato superamento della divaricazione fra gestione effettiva del business e gestione del sistema qualità…

    Leggi di più Considerazioni sulle ISO 9001:2015 – I passi in avanti e le prospettive che si apronoContinua

  • La visibilità e il controllo nel processo di distribuzione: TMS e KPI

    La visibilità e il controllo nel processo di distribuzione: TMS e KPI

    A cura di:Andrea Campagna

    Il mercato logistico in Italia, nel primo semestre del 2017, è stato caratterizzato da una crescita dovuta a sviluppi chiavi in mano di immobili logistici su misura e in affitto, legati ad una crescente domanda dei 3PL, del mercato retailer e dell’e-Commerce. Ci si aspetta che un maggiore numero di prodotti, in linea con gli…

    Leggi di più La visibilità e il controllo nel processo di distribuzione: TMS e KPIContinua

  • L’essere green come fattore motivazionale delle human resources in azienda

    L’essere green come fattore motivazionale delle human resources in azienda

    A cura di:Paolo Oliva

    Abstract Le grandi sfide che le organizzazioni contemporanee si trovano a dover affrontare, così come affermato da Boudreau e Ramstad (2005), sono due: da un lato l’attrarre, il mantenere e lo sviluppare talenti; dall’altro l’implementazione di un sistema di gestione delle risorse umane che sia in grado di incontrare quelli che sono gli obiettivi economici,…

    Leggi di più L’essere green come fattore motivazionale delle human resources in aziendaContinua

  • Vincoli all’outsourcing logistico per le PMI Italiane

    Vincoli all’outsourcing logistico per le PMI Italiane

    A cura di:Andrea Payaro e Anna Rita Papa

    Spesso le PMI non esternalizzano la propria logistica in quanto ritengono che l’outsourcing sia una prerogativa per le sole grandi aziende. Un gruppo di lavoro ha messo in evidenza i principali vincoli presenti tra società di servizi logistici e le medie aziende. Logistica, outsourcing e PMI sono le parole chiave che caratterizzano l’economia attuale nel…

    Leggi di più Vincoli all’outsourcing logistico per le PMI ItalianeContinua

  • Importanza della Logistica nella Vendita di Beni Online

    Importanza della Logistica nella Vendita di Beni Online

    A cura di:Andrea Payaro e Anna Rita Papa

    Le vendite online non risentono del periodo di crisi. Avviare un’attività di commercio elettronico per prodotti tangibili non deve trascurare il modello logistico che deve stare alla base di una corretta strategia L’e-commerce business to consumer in Italia sembra non conoscere la crisi dei consumi. Il settore quest’anno dovrebbe riuscire a mettere a segno una…

    Leggi di più Importanza della Logistica nella Vendita di Beni OnlineContinua

  • Le sfide dell’e-Commerce alla logistica

    Le sfide dell’e-Commerce alla logistica

    A cura di:Andrea Campagna

    Il mercato dell’e-commerce, anche definito come commercio elettronico, riguarda tutte le transazioni realizzate via internet, aventi ad oggetto la vendita o l’acquisto di beni o servizi compiute da aziende, consumatori e/o istituzioni pubbliche (Netcomm). Nel 2015, a livello globale, su una popolazione di oltre 7,3 miliardi di persone, 1,4 ha fatto acquisti online almeno una…

    Leggi di più Le sfide dell’e-Commerce alla logisticaContinua

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